您现在的位置: 3edu教育网 >> 文书写作 >> 合同范本 >> 劳动合同 >> 正文    3edu教育网,百万资源,完全免费,无需注册,天天更新!

计划外用工劳动合同的范文

计划外用工劳动合同的范文

分类:劳动合同   更新:2015/5/23   来源:本站原创

计划外用工劳动合同的范文

  甲方:

  单位名称:______________________

  单位地址:______________________

  单位性质________________________

  乙方:__________________________

  姓名:__________________________

  性别:__________________________

  出生日期:______________________

  聘用时间:______________________

  身份证号码:____________________

  联系电话:______________________

  原退休单位或下岗单位:__________

  退休证号或下岗证书号:__________

  外来人员就业登记卡号:__________

  家庭住址:______________________

  邮政编码:______________________

  户口所在地:____________________

  经甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,双方应共同遵守合同所列各项条款,违约者必须承担法律责任。

  第一条 甲方因工作需要,聘用_______同志(简称乙方)为_______部门计划外用工。聘用时间自_______年_______月_______日起,至 _______ 年_______月_______日止。

  试用期_______月,自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。

  第二条 乙方同意甲方根据工作需要,聘用在_______部门、_______岗位为计划外用工。其岗位工作职责和要求:______________

  第三条 甲乙双方权益和义务

  (一)甲方权利和义务:

  1.根据国家有关法规、法律,以及甲方的规章制度对乙方进行管理;

  2.依据国家有关政策对乙方实施奖励或处罚;

  3.根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施;

  4.保护乙方合法权益,按照有关规定,甲方按月支付人民

  币 元(含单位承担养老保险金、失业保险金)。经费来源甲方或甲方所属用工部门。

  ①以出勤天数计发聘用期间月酬金,病假期间不支付酬金,由聘用单位负责考核,并于次月1日将上月考勤报人事处,计财处每月 5 日(节假日顺延)以货币形式支付乙方聘用酬金。

  ②聘用单位根据实际情况可实行月酬金与奖金相结合,奖金根据对乙方的用工考核情况由用工单位发放。

  5.乙方在聘用期内发生的医疗费用自理。在工作时间、工作场所因突发病导致死亡,甲方给予乙方一次性抚恤金,一次性抚恤金为月酬金乘以10个月。(聘用的离退休职工或有下岗生活费的人员除外)。

  (二)乙方权益和义务:

  1.遵守甲方规定,服从甲方管理,按合同要求认真履行岗位职责(工作任务);

  2.享受甲方根据乙方自身条件和岗位情况支付的工作报酬;

  3.劳动合同期满,根据甲方工作需要,按平等自愿的原则经双方同意可继续签订计划外用工聘用合同。

  第四条

| 设为首页 | 加入收藏 | 联系我们 | 版权申明 | 隐私策略 | 关于我们 | 手机3edu | 返回顶部 |